抓学习重审判强化管理促发展

时间：2014-02-21 16:41:30 来源：

　　抓学习重审判强化管理促发展

　　近日，凝结着全院百余名干警集体智慧的《新县人民法院年度岗位责任目标及绩效考核办法》终于正式印发试行，为新县法院实现“准立案、重调解、慎下判、强制行、审执兼顾、案结事了”的规范当前该院审执工作的二十字方针和目标，提供了切实可行的制度保障。广大干警积极学习，用心规范和指导各自的日常工作。新县法院干警经过反复学习和思考，充分认识到与以往责任目标考评办法相比，新办法具有如下三大亮点：